點擊圖片查看原圖新聞：無極鋁鎂合金管線Ф130/116√執行標準-happy!
主要應用在電力建設工程中電網輸電導線與變電站變壓器之間的導體連接、輸電線路中的跳線、電力設備中的連接導體以及大電流直流融裝置中作過流導體，是取代傳統的矩形、槽形、棒形線和軟導線的全新導體，是電力輸變電系統中關鍵的設備（材料）之一，對輸變電系統及電力設備的安全、可靠運行起著至關重要的作用。
該系列產品具有獨特的材料性質（LDRE稀土鋁合金、6Z63耐熱鋁合金等）、結構形式和加工工藝，擁有3項已授權的實用新型專利、3項申請已通過初審的發明專利、1項申請已受理的實用新型專利，是一種新型節能的線導電材料，是傳統鋼芯鋁絞線、槽型、矩型鋁線的替代產品。
”29日，環境保護督察組向天津市委、市進行反饋時如此直言不諱，甚至“指名道姓”點出一些部門和地區環保責任不落實的問題。2017年4月28日至5月28日，環境保護督察組對天津市開展環境保護督察，并形成督察意見。經過一個月的下沉督察，督察組認為，天津先后出臺大氣和水污染條例、水污染條例等法規；制定12項地方排放標準，率先發布覆蓋11個行業的揮發性有機物排放標準，大幅收嚴鍋爐和污水處理排放限值；三次提高排污費征收標準，并實施差別化征收政策……天津市環境保護工作取得了積極進展。
”29日，環境保護督察組向天津市委、市進行反饋時如此直言不諱，甚至“指名道姓”點出一些部門和地區環保責任不落實的問題。2017年4月28日至5月28日，環境保護督察組對天津市開展環境保護督察，并形成督察意見。經過一個月的下沉督察，督察組認為，天津先后出臺大氣和水污染條例、水污染條例等法規；制定12項地方排放標準，率先發布覆蓋11個行業的揮發性有機物排放標準，大幅收嚴鍋爐和污水處理排放限值；三次提高排污費征收標準，并實施差別化征收政策……天津市環境保護工作取得了積極進展。
主要性能體現在：
1）管型導體（線）采用內先進的熱頂鑄造無縫管等一系列的先進工藝，表面光滑，尺寸精度高，抗拉強度大，不易產生放電和變形；
2）產品采用公司自行研發的稀土、耐熱鋁合金材料（已申報家發明專利），具有優良的加工、焊接、導電及耐熱性能。產品經科技部門組織鑒定，達到先進水平（黃岡市科技局黃科鑒字[2009]第1號）；
3）對流散熱條件好，溫升低，損耗小，導電能力強、載流量大(網武漢高壓研究院《試驗報告》2008纜字第S13號)；
圖片來源：視覺為貫徹落實、務院關于環境保護督察的重要決策部署，2017年4月28日至5月28日，環境保護督察組對天津市開展環境保護督察，并形成督察意見。經、務院批準，督察組于2017年7月29日向天津市委、市進行反饋。反饋會由王東峰市長主持，蔣巨峰組長通報督察意見，李鴻忠作表態發言，趙英民副組長，督察組有關人員，天津市委、市班子成員及各有關部門主要負責同志等參加會議。
圖片來源：視覺為貫徹落實、務院關于環境保護督察的重要決策部署，2017年4月28日至5月28日，環境保護督察組對天津市開展環境保護督察，并形成督察意見。經、務院批準，督察組于2017年7月29日向天津市委、市進行反饋。反饋會由王東峰市長主持，蔣巨峰組長通報督察意見，李鴻忠作表態發言，趙英民副組長，督察組有關人員，天津市委、市班子成員及各有關部門主要負責同志等參加會議。
4）耐熱性能高，可提高管線的工作溫度（工作溫度達到150℃-200℃），導體在高溫下具有較高的機械強度，提高輸變電系統的安全可靠性（武漢理工大學材料研究與測試中心《檢測報告》2008343號）；
5）安裝占地面積小，組合管線是軟導線占地面積的1/3；
6）抗腐蝕，不易覆、抗災能力強，使用壽命長（內次應用在融裝置中，已申報家專利）；
7）安裝方便，外形美觀，運行安全、穩定、可靠，便于檢修和維護。
新聞：無極鋁鎂合金管線Ф130/116√執行標準-happy!
環保督察組7月29日向天津市委、市作了反饋之后不到兩小時，天津市委副、市長王東峰主持召開專題會議，研究部署整改落實工作。8月1日，天津市委李鴻忠在天津市委常委會擴大會議上表態：“知恥后勇、擔當作為、迅速行動，用狠招硬招實招，確保反饋意見逐條整改到位，嚴追責真問責倒逼綠色發展落實。”8月2日，天津公布了對被發現問題單位的有關人員處分結果，北辰區環保局組劉寶林、北辰區環保局局長張振海等10名責任人被問責。
新聞：無極鋁鎂合金管線Ф130/116√執行標準-happy!
環保督察組7月29日向天津市委、市作了反饋之后不到兩小時，天津市委副、市長王東峰主持召開專題會議，研究部署整改落實工作。8月1日，天津市委李鴻忠在天津市委常委會擴大會議上表態：“知恥后勇、擔當作為、迅速行動，用狠招硬招實招，確保反饋意見逐條整改到位，嚴追責真問責倒逼綠色發展落實。”8月2日，天津公布了對被發現問題單位的有關人員處分結果，北辰區環保局組劉寶林、北辰區環保局局長張振海等10名責任人被問責。
[第1年] 指數:3
